全国政协委员、白云电器董事长胡德兆关注“产教融合”:培育一批有匠心、能创新的新型产业工人

全国政协委员、白云电器董事长胡德兆关注“产教融合”:培育一批有匠心、能创新的新型产业工人

全国人大代表、广东海大集团揭阳海大饲料有限公司仓储班长杨明芳:努力讲好新时代“三农”故事

杨明芳坦言,讲好新时代广大农民的故事依然是自己参会履职发言的重点。

  “作为全国政协委员,我们既要讲好‘普通话’,要有建言全国的视野和格局,同时也要讲好‘广东话’,服务好省内发展。”谈及履职心得,全国政协委员、白云电器董事长胡德兆这样比喻。

  近年,胡德兆关注较多的是“创新创业”“大国工匠”“产教融合”等内容。今年他准备的提案有关注国家激励创新政策的《关于构建创新方法教育平台 提升企业职工微创新能力的建议》《关于激发市场主体参与产教融合的建议》,以及聚焦广东先试先行开展数字化创新的《关于从“产业集群+工业互联”切入加快制造业数字化转型的建议》等。

  打造“产教融合”示范型企业

  关于“产教融合”,已经是胡德兆委员第三次在全国两会上提及。

  “省发改委鼎力推动,省内职业院校、人社系统,中小型企业都采取了积极的行动,广东省公示了第一批产教融合示范型企业,并发布了在省、市各个层面负责建设培育产教融合型企业名单,广东先行先试,国家也大力推进,社会各界反响非常热烈。”胡德兆表示,2020年8月,白云电器被纳入广东省第一批产教融合示范型企业。经过进一步深入调研,今年将继续提出激发市场主体参与产教融合的建议,具体包括机制创新,构建政府、学校、企业、行业四维主体深入参与,实现党建、资源、文化、人才及制度5个层面深度融合等内容。

  “相较于去年的提案,今年将补充提出鼓励高新技术企业投入职业教育,推动产业导师及课程进学校,试点培育产教融合型行业等。”胡德兆介绍,目前产教融合在主体结构上存在不均衡的问题。虽然2019年国家出台了有关实施方案和办法,但只遴选出首批全国特大型国有企业24家,而占比达80%以上的中小企业、民营企业等创新主体却寥寥无几,甚至大部分行业协会等社会组织缺位,产教融合不能形成多元合力。

  为此,胡德兆建言,尽快落实相关落地政策,鼓励更多高新技术企业投入职业教育。优先激发民营企业的积极性,鼓励更多的中小企业、民营企业“牵手”高职教育,在产教融合领域发挥生力军作用。

  “职业教育已经上升到国家发展的战略高度,职业教育向应用型大学发展迈出关键一步,职业教育培养本科生、研究生对于提升技能人员的层次、激发职业教育的活力具有战略意义。”胡德兆说。

  提升员工“微创新”能力,助力制造业转型

  “我们要从产品提供商向产业组织者转型,从‘打铁匠’向‘大国工匠’升级,助力我国从制造大国走向制造强国。”胡德兆说。

  如今,先进制造业龙头佛山、“智造重镇”东莞生产线繁忙运作,一个个重大项目在大湾区重要合作平台广州南沙加速落地……“十四五”开局之年,广东制造业正迸发新活力,焕出新生机。

  “我始终认为,制造业的领先源于产业工人的沉淀,匠心才能铸造良品。要培育出一批有匠心的创新型人才,就要构建一个好的创新方法教育平台。”胡德兆表示,企业是创新创造的主体,也是职业技能人才培养的一个主阵地。以前靠学校提供“标准化”的人才,现在开始向企业“定制化”人才转型,未来的趋势则是校企合作“联合开发”的人才培育模式。

  胡德兆表示,要通过营造创新文化环境氛围、构建创新方法教育平台、批量培养企业创新人才、组建创新教育联合体,全面激发职工创新动力,提升企业员工的微创新能力,助力我国建设成为创新型国家,实现高质量发展。

  “所谓‘微创新能力’,即企业员工围绕同一主题,通过不同维度去进行阐述,最后达成更高层面的共识。这种能力将更好地凝聚企业创新力量。”他补充道。

  同时,胡德兆在今年两会的提案中建言,要从“产业集群+工业互联”切入,加快制造业数字化转型。这要求企业注重利用技术创新和规模效应形成新的竞争优势,通过集群数字化实现制造业高质量发展,促进实体经济与数字经济的深度融合。

  

  见习记者 钱明雅